为进一步强化人事工作对学校长远发展的重要作用，提升人事工作水平，人事处（板桥办）党支部于5月12日上午在319会议室举办了一场主题为“勇担使命，共筑教育人事新篇章”的党课。党支部书记张军主讲，全体党员参会。
党课聚焦了人事工作的核心要求。张军书记强调了人事工作责任重大，关乎教职工的切身利益，必须不断创新工作方法，提升服务质量。
首先，发挥“关键少数”作用。领导干部要备战略眼光和政策洞察力，紧跟国家教育政策与学校发展需求，科学制定人事政策与发展规划。还要以身作则，严格遵守人事工作纪律，秉持公正、公平、公开的原则处理各项事务，为全体工作人员树立榜样。
其次，营造“求真务实”氛围。加强与用人部门的沟通协作，杜绝形式主义，在人才招聘过程中，要坚决杜绝形式主义，注重考察应聘者的实际能力和岗位匹配度。不能仅仅看重学历和证书，更要关注应聘者的专业技能、实践经验、创新能力和团队合作精神。
最后，扛起“立德树人”责任。师资队伍建设要坚持德才兼备、以德为先的用人标准，加强对教师的师德师风教育，建立健全考核机制，将师德表现作为教师考核、职称评定、岗位晋升的首要标准，还要注重精神激励，让优秀人才能够脱颖而出。
此次党课为人事处全体工作人员指明了工作方向，明确了工作重点。大家纷纷表示，将以此次党课为契机，充分发挥“关键少数”的引领作用，营造“求真务实”的良好氛围，扛起“立德树人”的神圣责任，为学校教育事业的发展提供坚实的人事保障，共同开创教育人事工作的新局面。
人事处
2025年5月15日